1、是不是有相關機構(gòu)的授權？例如：SAP總部授權。 2、是不是對于個人能力有要求？有完善的考核制度？因為ERP實施顧問是個對于個人能力要求比較高的崗位，如果不具備一定的個人能力和學習能力根本沒有辦法在短期內(nèi)進行學習到位。 3、是不是有相關的就業(yè)方向、崗位及薪資保障？就是在培訓...